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- 出版社:三聯 新功能介紹
- 出版日期:2009/07/01
- 語言:繁體中文
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內容來自YAHOO新聞
公務員獎金 柯文哲:應讓薪水有彈性
(中央社記者劉建邦台北30日電)台北市長柯文哲今天上午接見上海市副市長翁鐵慧,雙方結束約40分鐘會議後,柯文哲接受聯訪時說,公務員薪水制度太僵硬,會思考解套方式,讓薪水比較有彈性。
柯文哲上午10時接見上海市副市長翁鐵慧,雙方互贈禮品並合影,媒體拍攝後,隨即被請出市長貴賓室外等候,雙方會談約40分鐘後,翁鐵慧和柯文哲走出貴賓室,兩人先後接受聯訪。
柯文哲受訪時,媒體提問關於公務員發放獎金問題。
柯文哲說,政府薪資太僵硬,像公園處人力不夠,希望補人,決定增派人力,仍招不到人,可能是因為月薪新台幣3萬元,但要做粗重工作,就沒人想應徵。
他舉例,像是環保局、公園處等,以勞力為主的工作,因薪水固定,且現行體制不能加薪,才會想出獎金制度,會參考聯合醫院的績效獎金制度,讓殯葬處、環保局清潔隊有合理合法的獎金制度。
柯文哲說,像捷運公司一次加薪10趴,經過協商後,在合理狀況下就會同意,但若換到公園處、殯葬處、環保局清潔隊,就會出問題,「一個太僵硬的政府滿難運作,會思考解套過程,讓公務員薪資比較有彈性」。1040730
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/公務員獎金-柯文哲-應讓薪水有彈性-050237655.html
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